Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

Lowongan Kerja PT Dinamik Nusantara Mei 2022

Lowongan Kerja PT Dinamik Nusantara - PT CAPELLA DINAMIK NUSANTARA merupakan salah satu anak perusahaan dari PT CAPELLA MEDAN. Khusus untuk menangani pemasaran sepeda motor Honda di Propinsi Nanggroe Aceh Darussalam dan Riau.

Lowongan Kerja PT Dinamik Nusantara

Lowongan Kerja PT Dinamik Nusantara Mei 2022

WE'RE HIRING

A. Area Sales Supervisor (ARS) 
B. Data Analyst (DAT) 
C. Safety Riding Instructor (SRI) 
D. IT Implementation Staff (ITS) 
E. Administrator (ADM) 


Dengan Kualifikasi Sebagai Berikut:

• Pria (A-E), wanita (E). 
• Usia maks. 28 tahun (A-C), usia maks. 25 tahun (D), usia maks 23 tahun (E). 
• Pendidikan min. S1 semua jurusan (A-C), min. D3 teknik informatika / sistem
informatika (D), diutamakan sedang melanjutkan SI semester akhir (E) 
• Berpengalaman di bidang pemasaran (retail) / otomotif min. 1 tahun (A&B) • Berpengalaman sebagai trainer min. 1 tahun (C). 
• Diutamakan berpengalaman di bidang terkait (D & E) 
• Berkepribadian baik, berwawasan luas dan memiliki motivasi tinggi. . Bersedia dinas ke luar kota (A-D). • Diutamakan memiliki SIM A (A-D), SIM C (E)

Kirimkan lamaran Anda  ke : 

PT Capella Dinamik Nusantara

Jl. Soekarno Hatta No. 88 Pekanbaru 
kirimkan melalui email ke hrd.manrecruitment@gmail.com
Melalui link http://bit.ly/riauformlamaran
Contact Person: 0852 1494 3688 (Jessica) 
Note: cantumkan kode dengan format Nama-Jabatan - Kode "AR0422"
Batas Pengiriman sebelum 20 Mei 2022

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Berdasarkan Lulusan Dibawah ini :
Lowongan Kerja Lulusan SMP klik disini
Lowongan Kerja Lulusan SMA/SMK Sederajat klik disini
Lowongan Kerja Diploma 3 klik disini
Lowongan Kerja Lulusan Sarjana klik disini


Penutup :


INFO PENTING :

  • Harap Baca Dengan Teliti Sebelum Melamar Pekerjaan
  • Karena Banyaknya Lowongan Pekerjaan yang ada, jadi kami akan membaginya dalam beberapa kategori baik itu lulusan SMP, SMA/SMK Sederajat,D3,S1,S2 Dan S3
  • Harap Waspada Jika ada perusahaan/instansi yang meminta imbalan karena itu kemungkinan besar adalah penipuan
  • Silahkan lihat postingan lowongan kerja lainnya pada situs ini.
  • Lowongan kerja yang tidak ada batas penerimaan,biasanya butuh secepatnya setelah iklan diterbitkan.jadi segeralah mengantar/mengirimkan lamaran jika lowongan pekerjaan tersebut sesuai.
  • jika artikel ini bermanfaat bagi anda, silahkan bagikan kepada teman saudara dan kerabat..Terima kasih